聯發科1日宣布，蔡力行博士已于昨日正式就任聯發科技共同執行長，直接對董事長暨執行長蔡明介負責，比起原先預訂的7月1日早一個月。其實蔡力行上周特地參加聯發科20周年慶活動，配合現場的人物動漫Logo，也已提前畫上蔡力行，都顯示坊間盛傳蔡力行已開始檢閱聯發科文件檔案，并提前融入經營團隊活動的消息，其實并非空穴來風。在蔡明介、謝清江、蔡力行、朱尚祖、陳冠州等聯發科最新的五虎將一字排開下，2017年下半聯發科可望“五”力全開，協助公司重返榮耀。

聯發科表示，自董事會通過延攬蔡力行擔任共同執行長以來，蔡力行已積極了解公司營運并與現有團隊互動，他的上任將更有助于各項策略規劃的積極開展與導入。蔡力行將與蔡明介董事長暨執行長一同負責全公司的經營指揮與各項業務推動，而初期蔡力行會先以全球行銷業務、研發工程團隊、制造及資訊工程等業務為主。

自4月以來，蔡力行參與各項聯發科內部會議及活動，對諸多議題已開始和團隊討論并提出專業見解及方向建議。聯發科相信透過他過去在半導體、通訊領域的專才以及國際化的豐富專業管理經驗與能力，能帶來新思維與新氣象，并和蔡明介董事長一起帶領現有團隊為公司未來的突破與成長努力，使聯發科成為卓越的世界級公司。

對于蔡力行加入聯發科經營團隊的動作，雖然外界的評價不一，但對比聯發科先前三餐總是在外的“老外”行銷團隊來說，改由蔡力行來操盤，至少對公司其他管理階層及內部員工來說，不僅更易于橫向及縱向溝通，也更增加不少行銷策略的討論空間及應變彈性。所以，不管外界怎么揣測，更權責相符的管理階層，及賞罰分明的營運節奏，對聯發科中、長期來說，肯定不是壞事，哪怕短期公司營運成長表現似乎有些停滯，但比起聯發科這20年來所累積的研發能量，及充沛的人力資源，只要人事、心(薪)事搞的定，聯發科想要再成長，又怎么可能會是難事？